2024年，北京市推出“无事不扰”企业清单试点改革，旨在降低主体负担、激发主体活力。以下是关于这一改革的具体内容：

1. 改革背景：

北京市聚焦降低主体负担、激发主体活力，推出了“无事不扰”企业清单试点改革。

2. 企业清单的形成：

“无事不扰”清单是基于“风险 信用”分级分类评价结果，经过各监管部门的综合研判会商最终形成的。

3. 企业纳入标准：

诚信合规、风险低、信用好的优质经营主体可以进入“无事不扰”清单。

4. 改革效果：

截至2024年11月底，全市已有10.5万户企业纳入“无事不扰”清单。

首批试点企业的检查量环比下降79.1%，显示出改革在减少企业检查频率方面的显著效果。

5. 改革目标：

通过“无事不扰”清单试点改革，北京市致力于为经营主体打造更加宽松的营商环境，最大限度减少对企业的现场检查，从而减轻企业负担，激发市场活力。

这一改革措施旨在通过减少不必要的监管和检查，让企业能够更加专注于自身发展，从而提升整体的市场活力和竞争力。你知道吗？最近北京来了一项大动作，那就是推出了“无事不扰”企业清单试点改革。这可真是给咱们这些企业主带来了福音啊！接下来，就让我带你一起看看这项改革究竟有多么神奇吧！

轻松上阵，企业体验大不同

想象以前咱们企业就像是在战场上，每天都要应对各种检查，忙得不可开交。而现在，北京市推出的“无事不扰”企业清单，就像是一张护身符，让咱们可以安心经营，不再被无谓的检查打扰。

这项改革，主要是通过信用激励和约束手段，把那些信用好、风险低的企业纳入“无事不扰”清单。这样一来，监管部门除非因为投诉举报、转办交办案件线索、专项检查或法律法规另有规定，否则就不再对企业进行现场检查。这不就是给咱们企业创造了一个更加宽松的市场环境吗？

企业心声：从“被监管”到“被服务”

“以前，我们公司就像是个‘被监管’的靶子，每天都要应对各种检查，真是忙得不可开交。”大兴区首批“无事不扰”试点企业北京富思特建设有限公司的相关负责人说，“现在，情况完全不一样了，我们就像是个‘被服务’的VIP，可以安心发展业务。”

这位负责人还告诉我，自从公司被纳入“无事不扰”清单后，日常检查量大幅减少。以前，他们需要设置2个专岗和多个专员应对检查，现在只需1个负责合规工作的人员即可。这样一来，公司可以把更多精力投入到生产经营中，专注发展。

动态调整，激励企业诚信合规经营

不过，别以为进了“无事不扰”清单就可以高枕无忧。其实，这只是一个动态调整的过程。只有那些一直保持良好诚信合规状态的企业，才能确保一直留在清单内。

“无事不扰”清单是以风险信用分级分类评价结果为基础，经过与各监管部门的综合研判会商，最终形成的。只有信用好、风险低、合规度高的企业，才能进入清单。一旦发现企业存在违反守信承诺、严重违法或失信行为，就会被立即移出试点清单。

这样的动态调整机制，不仅提升了企业的自我管理意识，还促进了企业重视自我管理，进入良性循环。

政府部门优化监管方式，企业受益匪浅

这项改革举措实施以来，得到了北京市各级监管部门的积极响应。执法人员在使用小程序开展扫码检查时，如果遇到“无事不扰”企业，系统会自动弹出提醒，方便执法人员结合检查任务实际情况调整检查方式。

“自从‘无事不扰’改革以来，很多部门的检查都由原来的线下实地检查，变为了线上检查。”通州区的新源劲吾科技有限公司负责人说，“现场检查也由原来的单个部门多次频繁来查，变成了多部门综合一次查。改革让企业切实感受到政府部门在想方设法为我们创造更好的经营发展环境。”

数据说话，效果显著

据统计，自2024年7月启动对“无事不扰”企业被检查情况监测以来，首批“无事不扰”企业被检查量环比下降了79.1%。这充分证明了这项改革举措的成效。

北京市推出的“无事不扰”企业清单试点改革，不仅降低了企业的经营负担，还激发了企业的活力。相信在不久的将来，这项改革将会在全国范围内推广，让更多企业受益。